第一百八十三章 公司的开年红包 (第2/3页)

   陆洋拍了拍陆勇胳膊：“勇哥，等会再跟你解释，我们先谈工作。”

    众人来到会议室。

    陆洋看财务高慧霞一眼。

    那天高慧霞领完年终奖就把辞职信交给陈薇了，后来在陈薇的挽留下没有离职。

    陈薇受陆洋的熏陶，也学会给员工画大饼。

    她告诉高慧霞，等人人网上市后，你就是咱们公司未来的CFO！

    知道CFO是什么吗？

    首席财务官！

    陆洋低头翻了翻员工名单：“能够在新的一年，再次看到大家我很欣慰，截止目前，咱们公司的离职率是零！说明大家对咱们公司还是比较认同的。”

    这就是年终奖的魅力，陆洋去年靠着丰厚年终奖，终于还是把大家留下来。

    没有人跟钱过不去。

    他又翻看陈薇整理的营业报表，经过春节的爆发，人人网的注册用户顺利突破一百万人次。

    游戏会员的开通人数也从三万人增加到四万人，每个月带来的营收将近三十万。

    春节这段时间，陆洋暂停人人网的开支，仅保留服务器运转和员工的工资运转。

    公司账面上的钱积攒到五十多万。

    不过烧钱模式即将开启。

    目前两大开支：一个是陈薇团队的华南市场推广，一个是贾欣的文娱部联系明星入驻平台。

    两大收入：范平川的游戏会员和充值收入，大型广告商入驻合作。

    陆洋在没有外界融资的情况下，希望可以维系收支平衡，这样是最稳妥的办法。

    他之所以不着急融资是因为王兴创办的校内网要2005年才会上线，包括后来的占座网和陈一舟做的5Q网，这些发展期都在2005-2007年左右。

    资本没有正式进军SNS（社交网络服务）之前，陆洋有把握在国内站稳脚步。

    陆洋浏览完运营报表后开始给大家发红包。

    首先是范平川，他今年没有回家，通过邮局往家里汇了一万块钱工资。

    这一万块对他的家庭来说足以发生翻天覆地的变化。

    比如把母亲的病治一下，还可以给家里盖个新房。

    范平川非常感谢陆洋，如果不是陆洋的出现和赏识，他的人生轨迹不会这么快的改变。

    正常情况，他大学毕业后要工作的话先从实习开始，工资水平普遍都在一千块左右。

    大公司里面都是人才，范平川这种内

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