第313章 未来第三代搜索 (第2/3页)

    会议室里，李飞腾送走了这群蠢猪之后，他冷眼看着剩下的高层管理，开口说道：“大家也看到了。我是一位喜欢独裁的资本家，很不喜欢别人指手画脚……下面，我念到的人，你们可以卷铺盖滚蛋了！”

    “副总裁、行政主管诺顿先生，你可以寻找下一份工作了。”

    诺顿听到这个，他就像是被扎了一针，从座位上腾的站了起来，不明白的问道：“李先生，为什么？我做的不好吗？”

    总裁奥尔德也皱了皱眉毛，他也站起来说道：“李先生，诺顿先生是一位非常优秀的管理人才，他是我的得力助手。”

    “OK，奥尔德先生，你工作完这一个月后，可以跟着你的副手，一起去找工作了。”李飞腾淡淡的说道。

    瞬间，会议室里响起了噪杂的议论声，在做的一些高管，每个人都很骚动着，总裁和副总裁都要被踹走了，他们难道能留下来吗？

    坐在会议室最后一排的李彦红摸了摸鼻子，他感觉李飞腾有些冲动了，毕竟公司刚被收购没有多久，许多部门的人都没有安插上去，现在把总裁和副总裁都干掉的话，让谁来掌管公司？

    “安静，各位都安静一下！”李飞腾眯着眼睛，大家的议论和骚动，都在他的意料之中。

    “我宣布，人事部主管玛丽小姐，兼任行政主管的职位。”

    “技术部总监德里克先生，暂时代理副总裁的职位，由李彦红暂时担任技术部总监。”

    “市场部主管王丽雅小姐，恭喜你成为代理总裁兼董事长秘书，请尽快熟悉奥尔德的业务，随后这一个月，我会看你的表现，选择给你调整合适的岗位……”

    一条条的升职、裁员从李飞腾口中讲了出来，不到五分钟后，会议室就变得雅雀无声，而且大多人的脸上都露出了笑容，而剩下的一部分人，都灰头土脸，很难接受被炒鱿鱼的事实。

    李飞腾一直笑到了最后，他前世可是做管理层的，很清楚所谓的管理层是干什么的，互联网公司，最重要的并不是管理层，而是技术部门。

    况且，搜信是一个大公司，人才的储备是很多的，他现在不过是裁员了三分之一的高层，对于公司的管理层而言，一点影响都没有。

    即便是眼前的这群人全部都走了，他只要不动下面的人，中层马上就上来，底层也很快变成中层，保护住根基，那么高层就像是树枝一样，任由他砍，最多影响一时，绝对不会造成大差错。

    李飞腾更要感谢的是这是镁国，如果说在国内，那他就不敢这么大刀阔斧的裁高层，因为层层相连，一个高层，代表着公司的一个管理派系，他要是动了一个高层，就必须要准备齐全，把这一个派系，所有的人都干掉，重新找一批团队才行。

    镁国就不同了，大家都是很独立自由的，即便是有一两个人关系好，但是绝对不会发展成一个派系出来。

    会议开完了，等大家都走出了会议室，汝林奇终于佩服不已的说道：“老板，看来你真的是了解镁国文化，这一下子，只要我们把中底层三年内绝不裁员的公告贴出来，这阵子的

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