139老将军改革 (第2/3页)

兵，右手握拳按在了自己的胸前。他很少这么郑重的敬礼，即便是在朱牧面前也从未如此郑重过，可是他还是这么做了，而且觉得这么做非常有意义。

    当他如此郑重的敬礼之后，他看见那名远处的年轻士兵笑了，脸上的笑容很腼腆，也很稚嫩。王珏冲着他点了点头，然后就迈步走向了属于他的那节专用的列车车厢，因为新军的规定，王珏的车厢并非只有他一个人，还堆满了要运回京师的各种东西，包括那面含金量最高的金国镶黄旗军旗。

    就在王珏登上南下的火车，准备赶往京师的同一时刻，在台安的指挥部内，司马明威开始了他的变革之路。首先就是安排从新1集团军借调来的300名特训军官，开始集中培训15集团军内部的所有指挥官以及读过书的士兵。这些人竟然被破天荒的混编起来，取消了军衔打乱之后重新评估。

    这是司马明威展开革新的第一步，也是因为王珏在这些天里给他展示出来的道理的基础：新军是在提高士兵素质的基础上，再进行革新和创新的。必须让整个军队的士兵都专业起来，才能够达到质量上的飞跃。

    司马明威相信这是真的，因为他看出来王珏真心希望新军体制能够在军队中扩散并且延续下去。而他司马明威心悦诚服的准备推行新军改革，王珏没有必要在新军建设上欺骗他。而且司马明威是聪明人，他有聪明人的自信，他相信没有人能够在军事训练上，骗得了他。

    王珏比司马明威想象中的还要更加急切，他急切的希望新军体系能够扩散开来，在旧陆军中形成自己的势力，最终替代传统旧陆军，成为大明帝国的陆军精髓。所以王珏比司马明威预料的还要支持15集团军的改革，他甚至大度的分了20辆1号坦克给15集团军，开始培养这支部队对新式武器和新式作战体系的理解。

    

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