六五六章 治乱 (第3/3页)

就是我们的军事术语都是日本、德国的、苏俄的，就是没有美国的。我不太习惯这些军事术语。”阎锡山倒是重视起来，他问道：“你不习惯，还是这些术语不合适。”姚观顺说：“整个体系看起来是合适的，但是单独的术语看来是不合适的。简单地说，要么换掉系统，要么你理不顺的这些独特的术语。”阎锡山说：“好吧。你从后勤系统开始理顺这些条例。然后渗透到参谋指挥体系。但是你会研究这些术语的意义么？”姚观顺说：“当然，我学的可是系统的东西。我还有几个学弟也是留学洛维奇大学的。他们有两个人，可以帮助我。”阎锡山同意了姚观顺的问题，并给军委会一个条陈，就说逐步更换军事术语体系，偏向美国的术语体系。姚观顺高兴地走了。他确实太忙了。军委会对于采用美国术语体系比较慎重，毕竟一直是日本士官学校、德国专家帮助大清的军事体系。美国？哪个战役是他们打的，能给我们什么东西？咨询意见电报又发给了丁在君、蒋百里。大家开始研究这件事的正反两面的影响。士官系的人们，也都已经接受了从头开始思考的习惯，大家笨拙地开始研究，从头开始研究，两个术语体系运行中的问题。经过一个星期的反复讨论，推演，发现美国式的体系，体现了数字逻辑特点；日本、德国更有哲学意义，约定成俗的意思。蒋百里说：“如果我们按照德军的体系，就要遵行日耳曼民族，有条不紊，精益求精的传统。每一个环节都按照术语要求进行。日本的术语，加上了日本自己的风格，但是核心还是日耳曼的风格。”蒋百里继续说：“美军的术语，比较粗糙，比较注重整体任务，并不在乎每一个环节都那么完美。简单地说，没有什么艺术感觉，就是完成任务。有一个好处，就是开放，你可以细化每一个部分，也可以粗化每一个部分，还可以延展每一个部分。”已经说的很清楚了，大家都没有什么意见。报告递给了参谋总部，大家都是义务帮忙，试着运转这个军事哲学院。所以，忙完这个任务，就又开始搜集资料建立体系。阎锡山碰到了问题，到底怎么选择呢？这种哲学问题，涉及到参谋总部的活力问题。没有一个灵魂，总是死气沉沉的，那会让大家堕落到中国文化的唯唯诺诺的士大夫中庸之中。那对中国就是一个致命的伤害了。关注微信公众号“小说”（微信号ap_）,参与作者微信人气大比拼活动，点击了解！